Site carrières TELLIS

Une entreprise historique pleine d’avenir

Tellis a été fondé en 2001. Premier centre de contact implanté dans le département, nous sommes aujourd’hui le 1er employeur privé du bassin de Tulle. Depuis plus de deux décennies, Tellis joue un rôle central dans la région corrézienne, se distinguant en tant qu'expert en matière de relation client. Nous sommes profondément enracinés dans le territoire local, et notre histoire a évolué au sein de chaque famille. De plus, chez Tellis, nous croyons en la promotion d'une entreprise responsable et éthique, ce qui se traduit dans nos initiatives visant à réduire notre empreinte environnementale, à soutenir des causes sociales locales et à promouvoir une culture d'inclusion et de diversité au sein de notre équipe. Ces engagements sont au cœur de notre vision et de notre mission, reflétant notre désir de contribuer positivement à notre communauté et d'offrir un environnement de travail accueillant et respectueux pour toutes nos équipes.

Chiffres clés

356
Salariés
38 ans
Moyenne d'âge
2001
Notre ouverture

Pourquoi nous rejoindre?

Rejoindre Tellis ce n’est pas seulement rejoindre une entreprise, c’est participer activement à une véritable aventure humaine. Intégrer nos équipes, c’est découvrir un métier, une passion et un environnement où vous pourrez évoluer et vous épanouir en partageant nos valeurs.

Pierre TREILLARD

Directeur des Ressources Humaines

Tellis une entreprise pleine de valeurs

Acteur majeur de la relation client, nous développons les compétences et le bien-être de nos collaborateurs afin de donner à nos clients un service optimum. Tellis s’engage pour l’égalité entre les Hommes et les Femmes et a obtenu pour l’année 2025 un index global de 99/100 dont voici le détail par indicateur : Indicateur écart de rémunérations (en %) : 39 Indicateur écart de taux d'augmentation (en points de %) : 20 Indicateur écart de taux de promotion (en points de %) : 15 Indicateur retour de congés maternité (en %) : 15 Indicateur hautes rémunérations : 10

La Bienveillance

À Tellis, nous sommes très attachés au vivre-ensemble, pour garantir le bien-être de nos collaborateurs afin de satisfaire nos clients. Si tu possèdes un esprit d’équipe, n’hésite pas à nous rejoindre dans cette aventure !

La Confiance

Être formé et travailler avec nous, c’est acquérir un savoir-faire reconnu et une réelle expertise. Révélateur de talent, tu pourras améliorer tes compétences et en gagner de nouvelles. Nous encourageons chaque jour nos collaborateurs à se dépasser et à relever de nouveaux défis professionnels (développement de leurs compétences, mobilité interne…) comme personnels (sport, santé, environnement…).

L'Audace

Tellis, c’est aussi vivre l’instant présent, des moments de rires, et prendre du plaisir dans son quotidien. Nous mettons tout en œuvre pour favoriser ton développement, afin que tu puisses t’épanouir dans un environnement où il fait réellement bon travailler. C’est un juste équilibre entre partage, écoute, rigueur, et une touche de folie.

L'Excellence

L’excellence fait partie de notre culture. Nous sommes convaincus que ce sont les femmes et les hommes qui font chaque jour de Tellis, une entreprise toujours à la recherche de nouveautés pour atteindre le meilleur. Notre capacité à toujours nous remettre en question nous permet de nous améliorer sans cesse.

L'engagement

Tellis a obtenu la certification "Great Onboarding 2026" délivrée par Workelo !

Cette reconnaissance souligne notre engagement à offrir un parcours d'intégration innovant et efficace, en simplifiant l'expérience des nouveaux collaborateurs, des RH et des managers.

Chez Tellis, nous plaçons l'expérience collaborateur au cœur de nos priorités, en simplifiant chaque étape pour les nouvelles recrues, les équipes RH et les managers.